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    • 2022-09-01

      張小寧為集團黨員干部作紀律教育學習宣傳月專題黨課輔導報告

      9月1日上午,高科集團黨委舉行紀律教育學習宣傳月專題黨課報告。集團黨委書記、董事長張小寧以“加強集團黨風廉潔建設,將作風建設進行到底”為主題作專題輔導。集團黨委委員、經營班子成員,集團各部、各公司班子成員在主會場、各直屬公司中層干部在分會場通過視頻形式參加。張小寧指出,開展紀律教育學習宣傳月是西安市和高新區從嚴治黨、加強作風建設的又一次重要部署,是嚴明黨的政治紀律和政治規矩的具體行動,是破除形式主義、官僚主義的必然要求,是履行管黨治黨政治責任的迫切需要,要把專題教育活動落細、落地、落實,在作風上突出一個“嚴”字,在工作標準上突出一個“實”字,使專題教育的成效轉化成推動集團公司加快發展的強勁動力。結合高科集團實際,張小寧就加強集團黨風廉潔建設,將作風建設進行到底提出4方面要求,一要強化理論武裝,聚焦解決思想問題,二要發揚奮斗精神,強化擔當作為意識,三要強化執行意識,樹立真抓實干的良好風氣,四要筑牢廉潔意識,始終堅守初心使命,集團公司黨員領導干部,要提高認識、把握內涵,自覺身體力行,切實把紀律學習教育成果轉化為推動當前集團公司發展的實實在在舉措,做到學習教育不打折扣、自我查擺不愿回避、攻堅克難不懼擔當、推動發展不辱使命,共同為集團公司高質量發展和“四個高新”建設貢獻更大力量,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

    • 2022-09-01

      高科集團召開2022年上半年工作總結暨下半年工作推進大會

      9月1日上午,為貫徹落實好高新區2022年上半年工作會暨高質量發展大會精神,高科集團黨委書記、董事長張小寧主持召開集團公司2022年上半年工作總結暨下半年工作推進大會,全面總結上半年重點工作完成情況、安排部署下半年和謀劃2023年重點任務。集團黨委副書記、總經理祝社寧出席會議并總結講評上半年經營管理、疫情防控、安全生產等工作并安排部署下半年及來年重點任務,黨委副書記王自更傳達了高新區2022年上半年工作會暨高質量發展大會精神,集團領導李軍利、徐兵、袁旺家、陳慧、張越、王進杰,集團總部各部、各直屬公司班子成員,集團總部有關部門業務主管在主會場參會,各公司中層以上干部在各分會場視頻參會。祝社寧在講話中指出,今年上半年,集團公司堅定信心、實干擔當,堅持“穩中求進”工作總基調,全面推進集團“穩增長、促發展”七個方面21條措施,同心同德、埋頭苦干,為高新區經濟發展貢獻了高科力量,主要任務指標穩中向好,“四個高新”建設全面提速,產業發展突破提升,安全發展擔當有為。下半年,集團公司要咬定目標、轉型升級、創新發展,堅決貫徹落實省市十四次黨代會精神,全面落實高新區2022年上半年工作會暨高質量發展大會提出的工作要求,扎實開展作風建設,進一步統一思想、鼓足干勁,努力做到“四個聚力”:聚力“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”,堅決扛起防風險、保穩定的國企政治責任;聚力“穩增長、促發展”,全力確保年度目標任務順利完成;聚力“目標不變、任務不減、標準不降、適度超前”,大力推進“四個高新”項目建設;聚力“高質量發展”,全面啟動集團公司轉型升級、創新發展。他要求,集團總部各部、各公司要抓好各項工作,確保年度目標任務圓滿完成,確保改革發展穩定任務順利推進,為高新區和高科集團公司高質量發展多作貢獻。張小寧在總結講話時指出,上半年,集團公司各項工作以穩為主、穩扎穩打,穩中求進、穩中有進,經營成效穩步提升、穩健運行。各公司積極克服疫情影響和經濟下行雙重壓力,按照中央、省市和高新區穩住經濟大盤部署要求,聚焦“四個高新”建設和集團公司 “穩增長、促發展”21條措施,攻堅克難、奮力沖刺,以高質量項目推動高質量發展,主要經濟指標實現了時間、任務雙過半。張小寧強調,集團公司下半年要繼續聚焦“迎接黨的二十大”總基調,圍繞“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”總要求,堅持“目標不變、任務不減、標準不降、適度超前”總方針,集團各級黨員領導干部要切實做把好三個導向、聚焦三個維度、統籌兩個關鍵: 一要把好三個導向,即目標導向、問題導向和結果導向,確保圓滿完成全年目標任務;二要聚焦三個維度,即聚焦戰略維度、策略維度、管理維度,改革破題、創新制勝,為發展賦能;三要統籌兩個關鍵,即統籌發展與安全,要穩健經營、實干興企,為黨的二十大勝利召開營造良好的環境。他進一步指出,集團總部各部、各公司要以改革的辦法、開放的心態、創新的思維、務實的舉措做到以下五點:一要強化黨的建設,注入“源頭活水”;二要堅持項目為王,彰顯“高科效能”;三要堅持改革創新,增添“新興動能”;四要守牢安全底線,夯實“發展根基”;五要加強作風建設,培育“正風正氣”,確保圓滿完成全年目標任務,以實干、實績、實效迎接黨的二十大勝利召開。

    • 2022-08-20

      張小寧看望高科集團承擔的高新區疫情防控專班工作人員

      8月20日(星期六)下午,高科集團黨委書記、董事長張小寧先后看望集團公司承擔的高新區硬科技企業社區(紫薇地產)、華為西安研究所(天地源)、東方米蘭國際城(高新地產)和楓林意樹(天地源物業)防控專班工作人員,強調并勉勵集大家嚴格按照省市區疫情防控指揮部要求,全力以赴做好責任區內防控工作。集團黨委委員、副總經理李軍利,集團黨委辦公室、企業管理部主要負責人,專班班長分別在駐守社區參加。張小寧詳細詢問了專班責任區內人數、戶數、業主情況,詢問并現場查看了專班防控開展和工作人員防疫防護、生活保障等情況,勉勵大家要發揚傳統、堅守崗位、盡職盡責、盡心盡力,全力做好專班職責明確的工作,早日凱旋。張小寧強調,要加強專業化、精細化、科學化、人性化防控管理和服務保障,持續做好小區管控、核酸檢測、清潔消殺、垃圾處理等工作;要加強與街辦、社區溝通協調,確保各項工作無縫銜接、高效運轉;要重點關注弱勢和特殊群體,及時掌握業主急癥救治等緊急需求,第一時間協調保障,對生活困難的弱勢群體給予關心關愛。張小寧還叮囑專班同志,天氣炎熱,一定要做好自身防護和防暑,合理輪班、保證體力;集團總部和各公司要始終保障好一線工作人員的生活和防疫需求,確保大家以充沛精力投入到各項防控工作中。

    • 2022-08-17

      祝社寧看望高科集團承擔的高新區疫情防控社區專班執勤值守人員

      8月17日下午5時,高科集團黨委副書記、總經理祝社寧看望集團公司為高新區東方米蘭國際城小區、華為公司、楓林意樹小區選派的高新地產公司專班、天地源股份公司專班、天地源物業公司專班工作人員 ,在一線了解一手情況。集團黨委委員、副總經理李軍利,集團黨委辦公室、企業管理部主要負責人參加,高新地產、天地源公司負責人和專班班長分別在駐守社區(小區、廠區)參加。祝社寧詳細詢問、了解各專班集中組織核酸檢測、消殺以及專班人員防疫、降溫等后勤物資保障到位、居住等情況,檢查了小區管控、業主生活物資保障等工作開展、運行情況,現場辦公、協調解決問題。祝社寧要求,高新地產、天地源公司各防控專班首先要嚴格按照高新區和集團公司疫情防控指揮部要求,積極主動與屬地街道社區加強溝通、明確職責任務;其次要加強專班網格化管理機制,摸清底數、列出清單、建立臺賬、銷號管理;第三要善于通過微信群等多種形式及時、如實了解掌握業主訴求和生活需求,有針對性地關心、關注、關愛重點人群和特殊群體,一件一件、務實解決問題,特別是對特殊人群急病就醫、買藥等要精心、貼心做好服務保障,努力做到不因疫情防控導致輿情發生。

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    08

    2022-07

    張小寧祝社寧調研高新區固體廢棄物中轉站運行準備情況

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    7月8日上午,高科集團黨委書記、董事長張小寧和黨委副書記、總經理祝社寧一起調研高新區固體廢棄物中轉站運行準備等情況,并看望慰問高科城服公司烈日炎炎下奮戰、堅守在道路保潔、綠化等市政一線的廣大職工,強調一線工作人員用酷熱中的堅守換得大美高新,各級班子和管理團隊要用和衷共濟、貼心服務為城市美容師們送清涼、送關懷。集團領導徐兵,集團黨委辦公室、高科城服公司主要負責人參加。張小寧、祝社寧、徐兵為一線環衛職工送上防暑降溫等用品,對大家在高溫酷暑天氣堅守崗位的奉獻精神給予充分肯定和高度贊揚,并叮囑公司領導班子和管理團隊高溫天氣要科學安排作息時間,注意統籌做好防暑、防疫和安全管理等事宜,精心為一線人員做好后勤服務保障,做到安全、健康、和諧、快樂工作。在高新區固體廢棄物中轉站細柳站現場,張小寧、祝社寧、徐兵查看并仔細了解設備調試準備以及運行流程等情況。張小寧強調,細柳、興隆中轉站已完成建設,高科城服公司要統籌謀劃,提早著手從人員培訓、設備調試、流程規范等各方面精心、精準、精確做好運營準備,確保中轉站建好管好運營好,充分發揮應有效能,為西安高新區城市環境品質提升做好高質量支撐服務保障。

    01

    2022-07

    祝社寧王自更走訪慰問看望家庭困難黨員

    點擊量:975

    按照高新區黨工委和集團黨委工作安排,受高科集團黨委書記、董事長張小寧委托,集團黨委副書記、總經理祝社寧,黨委副書記王自更,分別走訪慰問了有關家庭困難黨員,送去溫暖、送上慰問金,彰顯黨內關懷,體現黨組織對生活困難黨員工作、家庭、生活的關心與愛護。祝社寧、王自更詳細了解困難黨員日常工作、生活中存在的困難和需求,送去高新區黨工委和集團公司黨委的關心、關懷和溫暖,勉勵困難黨員勇敢面對、積極應對,努力工作、回饋關愛,在工作和生活中保持良好的心態、昂揚的狀態,發揮好黨員作用;同時,相信在所在黨組織關愛和支持下一定能克服困難,并叮囑相關部門和公司多關心、多關注、多關愛,想方設法幫助協調解決實際問題。

    01

    2022-07

    祝社寧為高科建材黨員干部作黨課輔導報告

    點擊量:724

    在建黨101周年之際,7月1日下午,按照高新區黨工委關于“八個一”專項活動部署和集團黨委工作安排,集團黨委副書記、總經理祝社寧在黨建聯系點為高科建材全體黨員干部作題為《全面貫徹落實省市十四次黨代會精神 加快產業轉型升級 堅持改革創新發展 譜寫高科建材高質量發展新篇章》專題黨課輔導報告。集團黨委辦公室負責人,高科建材領導班子和總部各部、各公司負責人以及總部黨員代表在主會場,各公司班子成員、黨員和入黨積極分子在分會場以視頻會方式參加學習。祝社寧指出,陜西省第十四次黨代會明確了全省“六個更高”奮斗目標,并從八個方面提出了總體要求;西安市第十四次黨代會提出了“六個打造”奮斗奮斗目標、明確了全市九個方面重點工作,為公司高質量發展指明了方向、提供了遵循。祝社寧強調,高科建材黨委及下設黨支部,要把學習宣傳貫徹省市第十四次黨代會精神擺在突出位置,通過“三會一課”和主題黨日等活動,組織全體黨員干部學出堅定信念、學出強大動力、學出使命擔當。祝社寧結合集團公司、制造業和高科建材公司發展實際,圍繞貫徹落實高新區、集團公司穩增長、促發展部署安排,就轉型升級、改革創新發展提出明確要求:一要聚焦轉型,加快發展步伐,制定《高科建材轉型升級、創新發展三年行動方案》,積極向新材料、節能環保、新基建等新產業領域和高端制造業轉型發展;二要聚焦創新,激發發展活力,始終在創新上加大投入、下足功夫,靠創新立足、靠創新壯大、靠創新形成核心競爭力;三要聚焦融合,提升發展效能,加強同集團內部兄弟公司協同發展,學習“陜鼓模式”,積極推進制造業服務化步伐;四要聚焦黨建,強化發展保障,以高質量黨建推動高質量發展。祝社寧進一步強調,要認真總結上半年工作、精心謀劃好下半年重點任務,自下而上提前籌劃各公司務虛會;要統籌兼顧疫情防控和生產經營工作,做好高溫和防汛工作,牢牢守住安全底線。他進一步強調,集團公司支持制造業發展的初心和目標始終是明確的,加快制造業發展的決心和信心也始終是堅定的,高科建材公司要堅定不移貫徹落實高新區黨工委和集團黨委部署要求,進一步解放思想、改革創新、再接再厲,以時不我待的拼搏精神、雷厲風行的高效作風,推動高科建材實現更高質量發展,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

    29

    2022-06

    王寬讓帶隊調研高科集團

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    6月29日上午,按黨工委、管委會安排,高新區決策咨詢委員會主任王寬讓帶隊調研高科集團公司。決咨委副主任祝鵬翹、賈長舜、杜萬坤,高新區組織人事部常務副部長拓向榮、財政金融局(國資)副局長韋左強,高新區黨政辦公室(政策研究)有關人員,集團黨委副書記、總經理祝社寧,集團領導王自更、李軍利、徐兵、張越、王進杰,總部各部主要負責人和黨委辦公室、戰略發展部有關人員參加。根據集團黨委安排,受黨委書記、董事長張小寧委托,祝社寧匯報集團公司上半年經營管理和項目建設、國企三年改革情況、發展定位、發展方向及需要高新區黨工委、管委會協調解決支持的事項。隨后,與會同志分別圍繞園區企業化運營、平臺公司改革形成合力、理順城投企業運營機制等方面,就如何創新突破、加快高質量發展作充分交流和深入討論。王寬讓指出,高科集團30年來始終堅定貫徹落實黨工委、管委會各項決策部署,立足高新、建設高新、服務高新,堅持穩中求進、守正創新、砥礪奮進,全程參與并見證了高新區的發展壯大,做出了高科貢獻。王寬讓強調,改革創新永遠在路上,高科集團要深入實施國企改革三年行動,始終把國企改革工作要求貫穿到企業發展和經營管理全過程;要強化城投項目管理,加強與管委會相關部門溝通,理順運營管理機制,確保城投業務可持續發展;要深入推進創新發展,加快產業結構優化、科技創新,在戰略新興產業方面培育新的增長點,為集團未來產業發展奠定更加堅實的基礎;要加強內部管理,激發各類人才創新活力和潛力,促進企業經營效益和市場競爭能力提升。王寬讓進一步強調,要按照解放思想再出發、改革創新再出發、敢闖敢試再出發的要求,追風趕月、只爭朝夕,為“四個高新”建設和高科集團高質量發展貢獻新的更大力量。座談會前,王寬讓一行參觀了高科集團企業企業展廳。

    28

    2022-06

    張小寧為集團黨員干部專題黨課輔導報告

    點擊量:836

    6月28日下午4時,在慶祝建黨101周年前夕,高科集團黨委舉行專題黨課報告。集團黨委書記、董事長張小寧結合貫徹落實省、市第十四次黨代會精神和各級穩增長、促發展工作,作題為《解放思想 改革創新 穩中求進 奮力譜寫高科集團高質量發展新篇章 以優良作風 優異成績喜迎黨的二十大勝利召開的專題輔導。集團黨委委員、經營班子成員,集團各部、各公司主要負責人和集團總部全體黨員在主會場、各直屬黨組織委員、黨務工作者、黨員代表在分會場通過視頻會方式參加。會議由集團黨委副書記王自更同志主持。張小寧指出,2022年我們將迎來黨的二十大召開。黨中央提出了“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的要求。黨課輔導報告,是集團黨委按照高新區黨工委關于慶祝建黨101周年“八個一”專項活動,在黨知黨、在黨言黨、在黨愛黨,貫徹落實省、市黨代會精神,全力以赴穩增長、促發展,奮力譜寫高科集團高質量發展新篇章,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開的動員會、部署會、誓師會。張小寧強調,市第十四次黨代會提出了“六個打造”奮斗奮斗目標、明確了全市九個方面重點工作;省第十四次黨代會明確了全省“六個更高”奮斗目標,并從八個方面提出了總體要求。認真學習領會、深入貫徹落實省、市黨代會精神和各級關于穩增長、促發展工作安排,是集團各級黨組織和全體黨員當前及今后一個時期的重要任務。結合高科集團公司實際,張小寧就貫徹落實省、市黨代會精神和各級關于穩增長、促發展部署要求,聚焦改革、發展、穩定,從解放思想,堅定高質量發展信心;與時俱進,開辟高質量發展新局;改革創新,增強高質量發展活力;穩字當頭,夯實高質量發展根基;團結協作,匯聚高質量發展合力等五個方面,進行了全面深入的講解和闡述。他最后強調,星光不問趕路人,時光不負有心人,上天不虧待努力的人,也不會同情假勤奮的人,一個人一個團隊有多努力時光知道、結果知道!集團公司全體黨員干部和職工要堅決按照“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”總要求,以省、市黨代會精神為指引,解放思想再出發、改革創新再出發、敢闖敢試再出發,以積極開放的姿態、奮發有為的狀態,心往一處想、勁往一處使,用實際行動加快推進“四個高新”建設和集團公司高質量發展,以優良作風、優異成績喜迎黨的二十大勝利召開!王自更在主持會議時強調,集團總部各部、各公司要抓好黨課報告精神學習宣貫、落實執行,要通過學習,進一步深入領會省、市黨代會精神,深刻理解集團公司當前工作主線,把思想、行動統一到省市、高新區和集團公司安排部署上來;要加強領導,抓好任務分解,把黨課報告精神系統融入到穩增長促發展工作中去,確保各項工作都能有力有序推進、高質高效落實,為高科集團高質量發展積蓄強勁動能、激發創新活力。

    21

    2022-06

    高科集團舉行黨委中心組集體學習暨保密工作專題培訓

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    6月21日下午,根據集團黨委理論中心組學習規劃,為全面貫徹落實總體國家安全觀,筑牢保密安全防線,加強保密教育管理,高科集團公司舉行黨委中心組集體學習暨保密工作專題培訓,邀請保密專家作新形勢下保密工作專題講座。集團黨委理論中心組學習成員,總部各部、各直屬公司負責人以及總部全體干部員工參加學習。集團黨委副書記王自更主持學習培訓會。專家深入分析了當前保密工作面臨的形勢任務,并通過典型案例,提出做好新形勢下保密工作的應對措施,使與會人員更進一步認識到保密工作的極端重要性,強化了保密意識和保密責任,增強了政治敏銳性和日常警惕性。集團黨委強調指出,抓保密工作如果不能確保萬無一失、就會一失萬無。對此,集團總部各部、各公司和干部職工通過本次集中學習培訓,一要嚴格涉密人員管理,做到學以致用,全面強化保密觀念和防范意識,切實把保密工作作為貫穿日常生產經營管理方方面面的重要信條,夯實責任、常抓不懈、警鐘長鳴;二要加強和規范定密管理,建章立制,加強管理,嚴格按照集團公司保密工作管理辦法規定的流程要求認真執行,確保有章可循、有據可依;三要落實重大活動、重要會議紀律有關規定,嚴格管理、嚴加防范;同時,高度重視在日常工作中查找問題、堵塞漏洞、排除隱患,防微杜漸、防患未然,切實把保密工作作為事關國家安全和企業安全發展的重要工作抓緊抓細、抓實抓好,常抓不懈、一抓到底、常態長效。

    20

    2022-06

    張小寧祝社寧帶隊調研高科房產公司

    點擊量:1088

    6月20日下午,高科集團黨委書記、董事長張小寧,黨委副書記、總經理祝社寧帶隊調研高科房產公司看望干部職工并同班子成員、部分中層干部座談交流,聽取對集團和公司未來發展、重點項目建設、融資規劃等方面的意見建議。集團黨委副書記王自更,黨委辦公室、計劃管理部主要負責同志和高科房產公司班子成員、有關中層干部參加。祝社寧指出,高科房產多年來始終秉承“出于高科,必為精品”的品牌追求,打造了很多精品項目,高科物業服務管理也一直走在前列。他強調,高科房產公司按照集團黨委部署,要聚焦既定發展戰略,加快推進轉型步伐:一要堅持以安置房、安商房建設運營為中心工作,加強建設、成本、資金、利潤等多方面平衡,做好項目開發、安全生產、穩定發展等各項工作;二要堅持做優商品房項目,對高科麓灣、高科云天等市場化項目再進一步科學研究、充分論證、用心推敲,對車位、商業等可售資源加快去化速度;三要持續全面提升物業管理和服務水平,珍惜“西安市物業十佳品牌”榮譽,推動物業服務品質再上新臺階;四要堅持改革創新走在前列,貫徹執行集團公司沖刺上半年、奮戰下半年、謀劃下一步總體要求,以高度責任感、使命感和緊迫感狠抓任務落實、加快轉型發展。張小寧指出,高科房產公司多年來立足高新、服務高新、建設高新,在深耕住宅市場同時,還承接了高新區大量安置房和安安置性商品房等重點民生保障項目,是集團公司承擔城投建設任務最多最重的房地產企業。他要求,高科房產公司未來發展中要在以下四個方面下功夫:一要聚焦“四個高新”戰略部署,堅決服從服務高新區發展大局,全力以赴做好所承擔的安置房、安商房、人才房以及其他公共設施配套建設等任務,堅守大本營、深耕高新區;二要聚焦轉型發展方向目標定位,加快推進城投業務開發,積極拓展業務、擴大規模,根據集團公司實施方案全力抓好高科房產穩增長、促發展工作落實;三要聚焦既定目標任務,加快重點項目建設,強化企業化思維、市場化運作,從嚴控制成本、加大融資創新力度,同時要加快重點項目建設開發節奏,嚴守工期節點、嚴把工程質量;四要聚焦黨建統領引領,持之以恒加強隊伍建設和作風建設,秉承想事、謀事、干事、干成事精氣神,踐行一線工作法,在公司營造能者上、庸者下的用人機制,發揮好干部職工集思廣益、群策群力的作用,共同把心思集中在想干事上、把擔當體現在敢干事上、把作風反映在干實事上,為集團公司高質量發展和“四個高新”建設貢獻更多更大高科房產力量。

    20

    2022-06

    張小寧祝社寧調研天地源公司

    點擊量:970

    6月20日上午,高科集團黨委書記、董事長張小寧,黨委副書記、總經理祝社寧帶隊調研天地源公司看望干部職工,與同班子成員、部分中層干部座談交流,聽取穩增長、促發展的方向、路徑和措施匯報,以及對房地產業做大做強、創新經營、精細管理的意見建議。黨委副書記王自更,黨委辦公室、計劃管理部主要負責同志和天地源班子成員、有關中層干部參加。祝社寧指出,天地源公司是集團公司房地產業一面旗幟,近年來聚焦主責主業加快發展,經營規模逐年增長、全國布局有序落地、內部管理日益規范、品牌價值持續提升,發展成績值得肯定。針對下一步發展,他進一步強調,一方面,天地源班子要在戰略上樹立更大更高目標,著眼長遠抓好當前,把準房地產發展規律,充分發揮多年來在全國布局、品牌形象、規范管理、成本控制等方面積累的優勢,堅持以高效運營為抓手發揮國企后發趕超優勢的經營理念,努力向中國房企前50位挺進;另一方面,要在戰術上強化運營管理,充分借鑒行業頭部企業發展經驗,依靠精細化管理、精細化運營提升效能效益,以創新的思維、改革的辦法、開放的心態統籌集團公司房地產業發展,發揮好示范引領作用。張小寧強調,天地源公司作為集團規模最大的房企,近年來緊緊圍繞服從服務發展大局、戰略規劃執行、加強國企黨的建設和黨風廉潔建設等方面做了不少探索和努力。針對下一步如何加快高質量發展,他對天地源班子和干部職工強調指出:一要堅定服從、服務西安高新區發展大局,做“四個高新”建設排頭兵,進一步強化大局意識,堅持深耕高新、建設高新;二要戰略定位再提升,以上市公司高度和角度科學謀劃高質量發展方向目標路徑舉措;三要經營指標再提振,對標行業標桿在工程質量、成本管控、營銷管理、安全生產、物業管理等方面進一步提升精細化管理、人性化服務水平;四要堅持黨建統領引領企業發展,抓實抓好黨風廉潔建設和隊伍建設,用黨建推動發展實效、靠發展檢驗黨建成效,為集團高質量發展充分發揮好上市公司的示范帶動、龍頭引領和重要支撐作用。

    16

    2022-06

    張小寧祝社寧帶隊調研紫薇地產公司

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    6月16日上午,高科集團黨委書記、董事長張小寧,黨委副書記、總經理祝社寧帶隊調研紫薇地產公司,看望公司干部職工并同班子成員、部分中層正職干部座談交流,聽取對集團和公司創新經營、精細管理、加快發展的意見建議。集團黨委副書記王自更,集團黨委辦公室、計劃管理部主要負責同志和紫薇地產班子成員、部分中層正職參加。祝社寧指出,紫薇地產公司近年來聚焦主責主業加快發展,經營任務連年超額完成,收入規模在集團公司內居前列,創新發展富有成效,對外合作不斷深化,要及時認真總結發展經驗,聯系實際找差距、補短板。針對今后如何加快發展,他強調,紫薇地產班子要全面貫徹新發展理念,尤其是要注重協調發展,避免顧此失彼,要通過加強精細化管理實現更加平衡、協調、安全的發展;要認真研究房地產行業發展規律,發揮國企房產后發趕超優勢,進一步優化健全大運營體系,統籌好生產經營管理方方面面,力爭走到行業前列;要傳承弘揚優秀品牌文化,在傳承基礎上與時俱進再創新,持續擦亮紫薇品牌,持續提升品牌價值、品牌效益。張小寧強調,房地產業是高科集團的支柱產業,集團公司堅定把房地產業做強做優做大的信心決心恒心始終如一。紫薇地產成立26年來依托高新區優越的投資、營商環境獲取了大量寶貴的發展資源和發展機遇,也為高新區配套建設作出貢獻。關于紫薇地產加快高質量發展,他提出四點要求:一要始終把服從、服務高新區建設發展作為第一責任,堅定把高新區作為主戰場、主陣地,堅守陣地、深耕高新,在“四個高新”建設發展中搶抓更大機遇;二要始終把抓經營、提效益、穩增長、促發展作為第一要務,創造性落實好集團公司穩增長、促發展21條舉措,確保措施精準到位,成效亮點紛呈,高質高效完成既定任務指標;三要始終把“紫薇品牌”做強做大做優作為第一目標,金杯銀杯不如市場好口碑,必須倍加珍惜、珍視20多年來前輩們多年來積攢、積淀的榮譽,擦亮招牌、維系品牌,進一步提升紫薇品牌知名度和美譽度,鑄就精品、精心服務,做到產品優良、服務優質;四要始終把抓實抓好黨建、黨風廉潔建設和作風建設作為第一保障,打造敢打硬仗、能打勝仗的一流團隊,為“四個高新”建設和集團公司加快高質量發展貢獻紫薇地產新的更多更大力量。

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    2022-06

    張小寧祝社寧帶隊調研高新地產公司

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    6月15日下午,高科集團黨委書記、董事長張小寧,黨委副書記、總經理祝社寧帶隊調研高新地產公司,實地考察高新地產天谷雅舍項目和楓葉整合照護養老中心運營情況并與公司班子成員、中層正職干部座談。集團黨委副書記王自更,集團黨委辦公室、計劃管理部負責人參加。在天谷雅舍項目建設工地檢查施工質量和安全管理細節落實情況并參觀項目展廳;在楓葉整合照護養老中心詳細了解了為老服務項目發展和運營等情況。隨后,張小寧、祝社寧一行在高新地產總部與公司班子成員、中層正職干部座談,聽取公司項目建設和經營管理工作匯報。班子成員結合各自分工匯報工作情況并就如何促進集團和高新地產公司更好更快發展提出意見建議。祝社寧指出,高新地產近年來在產業轉型方面做了大量探索開拓工作,今后要在把握市場規律的前提下,繼續堅持轉型創新,堅定做強做大。他強調,高新地產一要按照集團公司穩增長促發展實施方案,就公司“沖刺上半年、奮戰下半年、謀劃下一步”下足功夫,認真抓好貫徹執行、加快推動方案落地;二要以審計工作為契機,抓好內部整改,提高管理水平、提升管理效能;三要扛好創新大旗,敢于創新、善于創新,在新的經濟形勢下繼續堅定做強做大房地產事業的信心,充分發揮國企后發趕超優勢;四要認真梳理謀劃今后一個時期資源、回款、利潤情況,以創新的思維、改革的辦法、開放的心態,加強對外合作、加大學習考察轉化運用力度,進一步創新盈利模式、創造更多發展亮點。張小寧指出,高新地產公司除了深耕房地產市場之外,在脫貧攻堅、鄉村振興、老舊小區改造、開沃充電站建設、十四運地標——水晶匯溪廣場項目建設、十四運志愿服務等許多重要事件、重點項目中勇于擔當、敢于奉獻,為高新區和高科集團都贏得了榮耀。今后,高新地產要繼續服務大局、創新發展。一要在服從服務于高新區發展大局上要有更大作為、展現更大擔當。要深耕高新,大力推進城投建設相關項目,在儲備土地資源上牢固樹立大局意識,搶抓“四個高新”建設機遇;二要在轉型升級、改革創新上要有更大作為、展現更大擔當。繼續大力構建以健康建筑為核心、康養產業為重點、新文旅產業為特色、物業服務為突破的發展格局;三要在隊伍建設、作風建設上要有更大作為、展現更大擔當。加強日常教育管理、抓好黨建和黨風廉潔建設,管好隊伍不出事,繼續發揮標桿和示范、引領帶動作用,始終站在排頭、站穩排頭,當好標兵、當好先鋒, 展現出大的樣子、大的擔當,為“四個高新”建設和集團高質量發展貢獻新的更多更大力量。

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